社員インタビュー
Maiさん
- 30代 女性 出身地：東京都板橋区
- 2008年入社
前職では女性向けフェイシャルエステのエステティシャンをしてました。まったくの未経験で入社したので、ヘルプデスクやマニュアル通りの運用オペレータから少しずつ経験を積み、現在はPMOとして業務を行っています。
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- 入社を決めた理由は？
- 始めは派遣会社経由で派遣社員としてクイックサーブに入っていたのですが、アットホームで社内の雰囲気もよかったし、長く働けそうな会社だったので社員になりました。
入社後は、働き方や業務内容への要望を聞いてくれて、叶うように努力してくれるところが良いです。
特にわたしは、夕方早く帰りたいので、30分速く仕事を初めて、毎日18時には必ず上がらせてもらってます。
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- 主な仕事内容
- PMOとして、プロジェクトの進捗管理やデータの集計、資料作成、ユーザーサポート、システム運用のサポートなどを担当しています。
プログラミングやインフラ構築などの高いスキルは必要ない代わりに、事務作業も含めていろいろな作業が含まれます。
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- 仕事をするうえで大切にしていること
- 最初のレスポンスを早くすること。人との繋がりやコミュニケーションを常に心がけること。この2点です。
きちんと齟齬なく意思疎通ができないと、相手が求めている通りのアウトプットが出せませんからね。
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- 今後チャレンジしていきたいこと
- 経験したことのない業種のクライアントでプロジェクトに参加して、いろいろな会社やいろいろなプロジェクトでのPMO経験を積みたいと思ってます。
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- 1日の仕事の流れ
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- 09:30 出勤
- 午前中 日次業務 月次業務
- 12:30 昼食
- 13:30 プロジェクトの進捗確認・対応 PMとの打合せ
- 18:00 退勤
Keiさん
- 30代 男性 出身地：鹿児島県鹿児島市
- 2015年入社
汎用系の言語からスキルチェンジして、現在はPHPやC#.NETを使ったオープン系の開発PGを担当してます。
※東1局にN先輩からまさかの親スッタン（四暗刻単騎）をアガるKeiさん
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- 入社を決めた理由
- 何社か面接を受けた中で、一番社員の事を考えていると感じたためですね。
ホームページを見た時に、社員からの「入社してよかった」とのコメントに対して、素直に喜んでいる社長の人間性にも惹かれました。
会社としては、様々な案件があり、自分の技術を磨くことができると思いました。
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- 主な仕事内容
- 現在はオープン系システム開発エンジニアとして、システム開発における基本設計・詳細設計・プログラミング・総合試験までを担当しています。
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- 仕事をするうえで大切にしていること
- チームで業務にあたるため、プロジェクトが円滑に進められるよう、人付き合いに気を付けています。前職ではプロジェクトメンバーから"親しく思われるかどうか"がプロジェクト進行に影響してしまったケースがあったため、気をつけてます。
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- 今後チャレンジしていきたいこと
- 直近ではスマートフォンアプリの開発プロジェクトに携わってみたいと思ってます。
また、中長期的にはプロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャとして、プロジェクトの計画・管理のスキルを身に付けたいと思ってます。
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- 1日の仕事の流れ
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- 09:00 出社 コーディング
- 12:00 昼食
- 13:00 チェックリスト作成
- 15:00 テスト
- 17:50 退社、ときどき残業（でも18:30くらいまで）
Yuさん
- 30代 女性 出身地：兵庫県尼崎市
- 2015年入社
プログラマやインフラSEなどを経験した後、プロジェクトリーダーを経てプロジェクトマネージャになりました。現在もプロジェクトマネージャとしての経験を積んでいます。
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- 入社を決めた理由
- 第一に、案件が豊富なので、自分にとって理想的な案件を担当させてもらえると思ったからですね。
第二に、会社の規模の割に資本金が高く、安定していると思ったからです。
第三に、社長との面接時に緊張せずに気さくに話をすることができ、何の話だったか覚えてませんが、二人でげらげら笑いあったりして、この人なら大丈夫かなと感じたからです。
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- 主な仕事内容
- プロジェクトマネージャとして、国内最大手不動産会社のシステム運用保守契約の見直しを担当しています。
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- 仕事をするうえで大切にしていること
- 上司やクライアントへの確報連相、周りとのコミュニケーションを大切にしています。
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- 今後チャレンジしていきたいこと
- プロジェクトマネージャからステップアップして、ITコンサルタントとして現状の課題を整理し、システムの導入または改修、業務の運用方法などの提案ができるようになりたいです。
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- 1日の仕事の流れ
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- 09:00 出社 メール確認 1日の作業を確認
- 09:30 朝会にて前日の作業報告と当日の予定を共有
- 10:00 保守ベンダとの契約内容確認
- 12:00 昼食（自席でお弁当を食べています）
- 13:00 保守ベンダとの打合せ、など
- 14:30 社内打合せ、など
- 15:00 各システムの運用保守業務の確認、保守費と工数の確認
- 18:30 退社